Suudi Aramco, 2019'un ilk yarısında 47 milyar dolar kâr elde etmeyi bekliyor

Suudi Arabistan'ın Ras Tanura rafinerisindeki petrol tankının yakınındaki bir Aramco işçisi (Reuters)
Suudi Arabistan'ın Ras Tanura rafinerisindeki petrol tankının yakınındaki bir Aramco işçisi (Reuters)
TT

Suudi Aramco, 2019'un ilk yarısında 47 milyar dolar kâr elde etmeyi bekliyor

Suudi Arabistan'ın Ras Tanura rafinerisindeki petrol tankının yakınındaki bir Aramco işçisi (Reuters)
Suudi Arabistan'ın Ras Tanura rafinerisindeki petrol tankının yakınındaki bir Aramco işçisi (Reuters)

Suudi Aramco'nun bu yılın ilk yarısında 176,25 milyar riyal (47 milyar dolar) kâr etmesi bekleniyor
Suudi şirket tarafından haziran ayına ilişkin açıklanan çalışma verilerine göre 2017 yılına kıyasla geçtiğimiz yıl yüzde 46,3 artış kaydedilerek 111,1 milyar dolar net kâr elde edildi.
Finansal tablolara göre şirketin 2017’deki net kârı 75,9 milyar dolar oldu.
Şirket, halka arza hazırlık olarak ilk kez ayrıntılı finans tablolarını açıkladı.
Şirketin başlangıç planı, 2018’in ikinci yarısında küçük bir hissenin (yüzde 5) halka arz edilmesiyle en az yüzde 100 milyar dolar toplamaktı ancak bu gerçekleştirilmedi.
Suudi yetkililer kesin bir tarih vermemekle birlikte hisselerin halka arz edileceğini belirtiyor.
Ancak geçen mart ayında Aramco’nun CEO’su Emin el-Nasır sürenin 2019’a kadar uzatılabileceğini belirtmişti. El-Nasır daha sonra yaptığı açıklamada bu tarihin 2021’e kadar uzatıldığını bildirdi.
Finansal tablolara göre varlıklar yüzde 22,1 artışla 294 milyar dolardan 359 milyar dolara yükseldi.
Rakamlar, Aramco’nun net gelirlerinin 2017 yılındaki 262,9 milyar dolara kıyasla yüzde 35 artış göstererek geçen yıl 355,9 milyar dolara yükseldiğini gösterdi.
Ayrıca toplam maliyetler 2018 yılında elde edilen 107 milyar dolara kıyasla 2018 yılında yüzde 33 artarak geçen yıl 143 milyar dolar oldu.
Faaliyet gelirinde de 2017 yılında 155,4 milyar dolar kaydedilirken 2018 yılında bu rakam yüzde 37 oranında artarak 212 milyara yükseldi.
Vergi öncesi toplam gelir 2017 yılında 79,14 milyar dolar olarak belirlenirken geçtiğimiz yıl kaydedilen yüzde 29’luk artışla 101,7’ye ulaştı.
2018 yılı net kârı yüzde 2017 yılına kıyasla yüzde 46,3 oranında artarak 2018 yılında 111,1 milyar dolar oldu.



İş stresi alkol tüketimini artırıyor: Çalışanların yüzde 64'ü etkileniyor

Fotoğraf: Unsplash
Fotoğraf: Unsplash
TT

İş stresi alkol tüketimini artırıyor: Çalışanların yüzde 64'ü etkileniyor

Fotoğraf: Unsplash
Fotoğraf: Unsplash

Yeni bir araştırmaya göre çalışanların neredeyse üçte ikisi iş kaynaklı stres veya baskılar nedeniyle daha fazla alkol tüketiyor.

Alcohol Change UK'in 2 bin çalışanla yaptığı ankete göre, Birleşik Krallık'ta çalışanların yüzde 64'ü işle ilgili nedenlerden dolayı alkol kullandığını bildirdi. Son 12 ayda artan tüketimin arkasında iş stresi, baskı ve kaygı var.

Her 10 kişiden 4'ü işle ilgili kaygılar nedeniyle alkol tüketimini artırdığını söylerken, katılımcıların yüzde 38'i iş stresiyle başa çıkmak için daha fazla içtiğini belirtti.

Üçte birinden fazlası işyerindeki baskı veya son teslim tarihleri nedeniyle daha fazla içki içerken, yüzde 29'u iş güvensizliği nedeniyle alkol tüketiminin arttığını söyledi.

Alcohol Change UK araştırma grubunun danışmanlık ve eğitim müdürü Jane Gardiner şunları söyledi:

Yaptığımız işler son derece çeşitli olsa da bu araştırma geçen yıl birçoğumuzun işle ilgili stres, kaygı, baskı ve iş güvensizliğini yönetmek amacıyla daha fazla alkol aldığını gösteriyor. Ancak alkol, yetersiz uykudan akşamdan kalmalığa, yüksek tansiyondan depresyona kadar birçok sağlık sorununa yol açarak genel sağlığımıza ve refahımıza ciddi zararlar verebilir. Bazıları için kısa süreli bir rahatlama sağlasa da zaman içinde stres, kaygı ve baskı duygularını daha da kötüleştirmesi ve istesek bile kurtulması zor bir kendi kendini tedavi etme döngüsüne yol açması daha olası.

Alkol Farkındalık Haftası'nın başlangıcı münasebetiyle yayımlanan araştırma, çalışanların işyerinde alkol konusunda önleyici eylem ve eğitim taleplerini ortaya koydu.

Bu yılın teması "Alkol ve iş", çalışma ortamlarının ve baskıların içki içme şeklimizi nasıl etkileyebileceğine ve nasıl daha sağlıklı, daha kapsayıcı işyeri kültürleri oluşturabileceğimize odaklanıyor.

Ankete katılan her 10 çalışandan 8'inden fazlası, işverenlerin işyerinde alkol konusunu ele almada bazı sorumlulukları olduğuna inanıyor. Ancak üçte birinden fazlası işyerinde alkol yerine ruh sağlığı hakkında konuşurken kendini daha rahat hissettiğini söyledi.

Gardiner sözlerini şöyle sürdürdü:

Son yıllarda işyerlerinde ruh sağlığı alanında görülen ilerlemenin bir yansıması olarak, konuşmaları teşvik etmek, şefkat ve desteği artırıp damgalanmayı azaltmak için, çalışanlardan alkol farkındalığı ve eğitimi konusunda bu kadar güçlü bir iştah görmek çok cesaret verici. Olumlu olan şu ki, çalışanlar alkolle ilgili sorunlarda reaktif müdahale yerine önleyici ve proaktif yaklaşımın daha etkili olduğunu kabul ediyor gibi görünüyor. İşte bu tür bir destek, alkolü tabu olmaktan çıkarmaya başlayacak, içki içme alışkanlıklarımızın genel sağlığımız ve refahımız üzerindeki etkisine dair farkındalık yaratacak ve önlenebilir alkol zararlarını daha meydana gelmeden önleyecek.

Independent Türkçe