Uzayda yürüyen ilk Kanadalı astronot: UFO'ların uzaylı olduğunu düşünmek aptallık

Uzayda yürüyen ilk Kanadalı astronot: UFO'ların uzaylı olduğunu düşünmek aptallık
TT

Uzayda yürüyen ilk Kanadalı astronot: UFO'ların uzaylı olduğunu düşünmek aptallık

Uzayda yürüyen ilk Kanadalı astronot: UFO'ların uzaylı olduğunu düşünmek aptallık

Kanadalı emekli astronot ve savaş pilotu Chris Hadfield, CBC'ye verdiği röportajda UFO'lara dair çarpıcı açıklamalarda bulundu.
Uzayda yürüyen ilk Kanadalı astronot unvanlı Hadfield, UFO'ların uzaylılarla ilgili olduğu inancını "aptalca" diye niteledi.
Açılımı "Tanımlanamayan Uçan Nesne" olan UFO'lar, son zamanlarda dünya gündemini meşgul ediyor.
ABD'li askeri pilotların kaydettiği UFO görüntüleri basına sızdırılırken, yetkililer de bunların gerçek olduğunu kabul etmiş ve bunları daha ayrıntılı araştırmak için görev gücü oluşturmuştu.
Pentagon'un gelecek ay ABD Kongresi'ne bu gizemli cisimlerle ilgili kapsamlı bir rapor sunması beklenirken UFO'ların gizemine dair tartışmalar devam ediyor.
Bazıları uzaylıların Dünya'yı defalarca ziyaret ettiğini iddia ederken diğer uzmanlar buna ihtimal vermiyor.
Hem Kanada Hava Kuvvetleri hem de ABD Donanması'nda pilotluk yapmış olan Hadfield, söz konusu gizemli olayların ardında uzaylıların olmadığı konusunda net. 

Hadfield, Uluslararası Uzay İstasyonu'nda (Wikimedia Commons)
"Açıkçası, gökyüzünde anlamlandıramadığım sayısız şey gördüm" diyen emekli astronot, sözlerini şöyle sürdürüyor:
"Ama gökyüzünde anlamadığınız bir şey görmek ve hemen bunun başka bir yıldız sisteminden gelen zeki yaşam olduğu sonucuna varmak, aptallığın ve mantıksızlığın doruk noktasıdır."
Diğer yandan, Hadfield, uzaylıların var olabileceği düşüncesini reddetmiyor. 
Emekli astronota göre UFO'ların arkasında uzaylıların olmaması, insanın evrende yalnız olduğu anlamına gelmiyor.
"Bu noktaya kadar Dünya dışında hiçbir yerde yaşam kanıtı bulamadık" diyen Hadfield, halkın uzaylılarla ilgili teorilere ilgisini şöyle açıklıyor:
"İlgi çekici. Gerçekle bilimkurgu ve fantazyanın kıyısında. Bu yüzden de bunların üzerinde düşünmek gerçekten eğlenceli."
Independent Türkçe, CBC, Futurism



ChatGPT, Birleşik Krallık'taki giriş seviyesi işlerin üçte birini ortadan kaldırdı

ChatGPT'nin sahibi OpenAI'ın CEO'su Sam Altman (AFP)
ChatGPT'nin sahibi OpenAI'ın CEO'su Sam Altman (AFP)
TT

ChatGPT, Birleşik Krallık'taki giriş seviyesi işlerin üçte birini ortadan kaldırdı

ChatGPT'nin sahibi OpenAI'ın CEO'su Sam Altman (AFP)
ChatGPT'nin sahibi OpenAI'ın CEO'su Sam Altman (AFP)

Araştırmaya göre, kıdem gerektirmeyen pozisyonlar, yeni mezun rolleri ve çıraklıktan oluşan giriş seviyesi işlerin sayısı ChatGPT'nin gelişinden bu yana neredeyse üçte bir oranında (yüzde 31,9) düştü.

İş arama sitesi Adzuna, yeni mezunların arandığı iş ilanlarının Kovid'den bu yana en düşük seviyeye gerilediğini ve giriş seviyesi işlerin 2022'de yüzde 28,9 iken şimdi toplam pazarın yalnızca dörtte birini oluşturduğunu tespit etti.

Giriş seviyesindeki görevlerin yerini yapay zekanın alması bu durumun sebeplerinden biri. Fakat yükselen Ulusal Sigorta primleri dahil olmak üzere artan işgücü maliyetleri de bir etken. Artan maaşlar da yakın zamana kadar enflasyonu geride bıraktı.

ChatGPT Kasım 2022'de piyasaya sürüldü, o zamandan beri birkaç versiyon çıktı ve yeni bir teknolojik dönüşüm çağını başlattı. ChatGPT'nin sahibi olan şirket 300 milyar dolar değerinde ve bu da onu Londra Menkul Kıymetler Borsası'nda halka açık tüm şirketlerden daha büyük yapıyor.

Bir başka yapay zeka firması olan Anthropic'in CEO'su yakın zamanda yapay zekanın 5 yıl gibi kısa bir süre içinde giriş seviyesindeki işlerin yarısını ortadan kaldırabileceğini söyledi. Dario Amodei, bu süre zarfında Birleşik Krallık'ta işsizliğin yüzde 10 ya da 20'ye çıkabileceğini iddia ederek şunları söyledi:

İnsanların bunu düşündüğünü sanmıyorum.

Adzuna'nın veri bilimi başkanı James Neave ise "Giriş seviyesinde işe alımları azaltabilmek, sadece verimliliği ve maliyet tasarruflarını artırır. Ulusal Sigorta primleri doğrudan mali bir yük" derken, yaklaşan İstihdam Hakları Yasa Tasarısı'nın da caydırıcı bir faktör olabileceğini öne sürdü.

Eğer bir işverenseniz, tüm bunlar insanları işe almamanız için nedenler listesini uzatıyor.

Ülke çapında birkaç büyük firma, maliyet düşürme önlemleri kapsamında personel sayısını önemli ölçüde azaltmayı planladığını ve işin çoğunu yapay zekanın üstleneceğini açıkladı.

BT'nin CEO'su Allison Kirkby, 2030'a kadar 40 bin ila 50 bin çalışanı işten çıkarmaya yönelik ilk planların "yapay zekanın tam potansiyelini yansıtmadığını" söyledi, yani daha da fazla kişi işini kaybedebilir.

Amazon da yapay zekanın daha geniş kapsamlı rollerde kullanılması sonucunda iş kayıplarının olacağını söyledi ancak kişi sayısı veya tarih vermedi.

Independent Türkçe