Amerika Birleşik Devletleri'nde sürekli olarak tekrarlanan silahlı saldırılara bir yenisi eklenerek, tepeden tırnağa silahlanan problemleri olan bir çalışan California'daki bir otobüs ve tren istasyonunda dokuz meslektaşını öldürerek paniğe sebep oldu.
57 yaşındaki beyaz ABD vatandaşı Samuel Cassidy, Çarşamba günü San Jose'de bakım departmanında çalıştığı bir toplu taşıma şirketinde gerçekleştirdiği saldırıda toplam 40 el ateş açtı. Yerel polis şefi Laurie Smith, NBC'ye verdiği demeçte saldırganla ilgili "Çok hızlı ve çok kararlıydı, personelin nerede olduğunu biliyordu” dedi.
Polisin gelmesi üzerine intihar eden saldırganın elinde üç yarı otomatik tabanca ve 32 şarjör bulundu.
Kurbanların seçimi
Emniyet Genel Müdürlüğü'nden Cuma günü yapılan açıklamaya göre, saldırıya hazırlanıp ayrılmadan önce ateşe verdiği evinde arama yapan müfettişler 12 ateşli silah ve farklı tipte yaklaşık 22 bin parça mühimmatın yanı sıra benzin kutuları ve molotof kokteylleri buldular.
Yetkililer, saldırı hakkında spekülasyona sebep olmamak için açıklama yapmaktan kaçındı. Ancak yıllardır çok üzgün bir çalışan olduğunu bildirdi. Ayrıca saldırganın ayrım gözetmeksizin ateş etmemiş olabileceği, bunun yerine kurbanlarını seçerek ateş ettiği ve meslektaşlarından birine "Seni öldürmeyeceğim” dediği öğrenildi.
2005 yılında kendisinden ayrılan eski eşi saldırganın işinden sık sık şikayet ettiğini doğruladı. Mercury News'e eski eşi ile ilgili konuşan Cecilia Nelms "İş yerindeki bazı çalışma arkadaşlarının daha iyi şartlarda çalıştığını ve zor işleri hep kendisinin yaptığını düşünüyordu" diyerek, eski eşinin çabuk sinirlendiğini ve ani öfke patlamaları yaşadığını belirtti.
Wall Street Journal tarafından İç Güvenlik Bakanlığı'na atfen yapılan bir habere göre 2016 yılında Filipinler'e yaptığı geziden dönüşü sırasında gümrük memurları tarafından çantaları aranan saldırganın çantasında terörizmle ilgili kitaplar ve çalıştığı şirketten ne kadar nefret ettiğine dair notlar bulundu.
Bir bakanlık yetkilisi, devlet kurumları arasındaki şiddet içeren davranışları izleme ve bilgi paylaşım mekanizmasını iyileştirme çabalarına dikkat çekerek, soruşturma devam ettiği için yorum yapmayı reddetti.
İş yerinde işlenen suçlar diğerlerine nisbeten nadir
Boston'daki Northeastern Üniversitesi'nde kriminolog ve işyerinde şiddet uzmanı olan James Alan Fox, "Birisini öldürmek istediğimi iddia etseler de insanları önceden teşhis edip yakalayamazsınız" dedi.
Fox, “şirketlerde endişe verici insanlar var. Ancak bunların büyük çoğunluğu şikayetlere cevap olarak şikayet etmekten başka bir şey yapmayacak" dedi.
Yinede, yetişkinlerin üçte birinin en az bir ateşli silaha sahip olduğu ABD’de, ülkede dolaşımda olan silah sayısının boyutu ve iş gücünün büyüklüğü göz önünde bulundurulduğunda iş yerindeki cinayetlerin nadir olduğunu söyledi.
Son resmi istatistiklere göre 2017 yılında ABD’de iş yerindeki silahlı saldırılarda 458 kişi hayatını kaybetti. Ancak bu ölümlerin sadece 77'si işçiler tarafından işlendi. Diğerlerini hırsızlar, çalışan yakınları veya memnuniyetsiz müşteriler tarafından gerçekleştirildi.
Aslında iş yerinde cinayet ABD için yeni değil. 1970'den 1990'a kadar, ABD Posta Sistemi çalışanları ve eski çalışanları, posta tesislerinde bir dizi saldırıda yaklaşık 40 kişiyi öldürdü. Hatta bu sebeple ABD’de, işyerindeki şiddet olaylarını tanımlamak için posta gönderme terimi kullanılır hale geldi.
Önleyici tedbirler
Kovid-19 salgını bu şiddet olaylarında bir duraklama sağladı. Ancak birçok şirket yeniden açıldığında, saldırılar da tekrar başladı. Nisan ayında Teksas'taki bir mobilya mağazasındaki bir çalışan bir kişiyi vurarak öldürdü. Indianapolis FedEx tesisindeki eski bir çalışan ise işyerindeki sekiz kişiyi öldürdü.
Yasal olarak çalışanları için güvenli bir ortam sağlamakla yükümlü olan şirketler, bu riski giderek daha fazla dikkate alarak çözüm bulmaya çalışıyor.
İnsan Kaynakları Yönetimi Birliği (SHRM) tarafından yürütülen bir araştırmaya göre, ABD’li çalışanların yaklaşık yüzde 45'i şirketlerinin şiddet eylemlerini düzeltme politikası olduğunu söylüyor.
Söz konusu birlik, risk içeren vakaların izlenmesinden, işten çıkarılmış çalışanlara psikolojik destek sağlamaya ve çalışanlara silahlı bir saldırı durumunda nasıl davranacakları konusunda eğitim vermeye kadar izlenebilecek bir dizi faaliyetler yapıyor.
Fox, “Zaman içinde bazı dersler aldık” dedi. Ancak "Bir şirket yapması gereken her şeyi yapsa ve çalışanlarına adil davransa bile bu, günün sonunda tüm çalışanlarının kendilerine adil davranıldığını düşüneceği anlamına gelmez. Silaha ulaşmanın kolay olduğu bu ülkede bazıları şikayetlerini ifade etmek için onu kullanmaya başvuracak” diye ekledi.
