İş görüşmelerindeki en meşhur soruyu nasıl cevaplamalısınız?

Bir işverenin ürünü, hizmeti veya misyonu için kişisel tutkuyu ifade etmek çok önemlidir (Reuters-Arşiv)
Bir işverenin ürünü, hizmeti veya misyonu için kişisel tutkuyu ifade etmek çok önemlidir (Reuters-Arşiv)
TT

İş görüşmelerindeki en meşhur soruyu nasıl cevaplamalısınız?

Bir işverenin ürünü, hizmeti veya misyonu için kişisel tutkuyu ifade etmek çok önemlidir (Reuters-Arşiv)
Bir işverenin ürünü, hizmeti veya misyonu için kişisel tutkuyu ifade etmek çok önemlidir (Reuters-Arşiv)

Bazen iş görüşmesindeki en zor sorular aynı zamanda en basit ve en doğrudan sorulardır.
Her zaman duymayı beklemeniz ve kesinlikle hazırlanmanız gereken en önemli soru kesinlikle şudur;
“Neden burada çalışmak istiyorsunuz?”
Dünyanın en prestijli iş ve yönetim dergisi Harvard Business Review’de yer alan, iletişim uzmanı Joel Schwartzberg imzalı makalede bu tür sorulara karşı şu üç temel yaklaşım önerildi;
1-İşverenin ürünü, hizmeti veya misyonu için kişisel tutkunuzu ifade edin.
2-Burada üstleneceğiniz sorumluluklardan neden keyif alacağınızı açıklayın.
3-Becerileri ve deneyiminiz doğrultusunda bu rolde nasıl başarılı olacağınızı dile getirin.
Makalede, “Cevabınızı kısa tuttuğunuz sürece bu üç yaklaşımın herhangi bir kombinasyonunu kullanabilirsiniz” ifadelerine yer verildi.
Kılavuz olarak kullanılacak örnek yanıtlarla birlikte her bir yaklaşımın etkili bir şekilde nasıl ele alınacağı şu şekilde açıklandı;
“İşverenler, bir ürün, hizmet, misyon veya marka şeklinde olsun, yaptıkları şey konusunda tutkulu olduğunuzu bilmek ister. Tutkunuzu, genellikle web sitelerinde bulunabilen şirketin temel değerlerine de bağlayabilirsiniz.”
Peki bu çoşkuyu nasıl aktaracaksınız?
Aynı dergiden makalesi yayımlanan uzman Sabina Navaz ise, “Bir şey hakkında tutkulu olduğunuzda, bu hayatınızın diğer yönlerine yayılma eğilimindedir. Kendi hayatınızdaki bu örnekleri belirleyin ve görüşmeniz sırasında paylaşın. Kendi hayatınızdaki bu örnekleri belirleyin ve görüşmeniz sırasında paylaşın” tavsiyesinde bulundu.
Çalışmaktan keyif aldığımızda daha çok, daha iyi ve daha uzun süre çalıştığımız bir sır değil.
Ancak iş ve keyif almak arasındaki bu bağı açıklığa kavuşturmak sizin sorumluluğunuzdadır ve bunu yansıtan yanıtlar vermek gerekir.
İş görüşmesini yapan kişi sizi kim olduğunuz ve şu anda neler yapabileceğiniz konusunda işe alırken, gelecekte neler başarabileceğinizle de ilgilenir.
Sonuçta, sizi sadece işe almıyorlar, aynı zamanda size yatırım da yapıyorlar. Rolde başarılı olma ve büyüme yeteneğinize olan güveninizi ifade edin.
İş görüşmesinde “X’deki deneyimime bakıldığında, kendimi başarılı görüyorum” ve “Becerilerimi şirketinizde kullanmayı dört gözle bekliyorum” şeklinde cümleler kurun.
Anahtar, geçmiş deneyiminizin gelecekteki deneyiminizin başarısına nasıl katkıda bulunabileceğini açıklamaktır.
İş görüşmesinde neler söylenmez?
“Bu işi neden istiyorsun” sorusuna verdiğiniz yanıtlarda, başvurduğunuz işi maaşı, avantajları veya statüsü nedeniyle istediğinizi dile getirmeyin.
Gerçekten istediğiniz başka bir iş bulamadığınıza dair ifadeler de kullanmayın.



Bilim insanları arama kurtarma çalışmaları için "siborg" böcekler yarattı

Kara böcekler (resimde) elektronik bir sırt çantasıyla kontrol ediliyor (Queensland Üniversitesi)
Kara böcekler (resimde) elektronik bir sırt çantasıyla kontrol ediliyor (Queensland Üniversitesi)
TT

Bilim insanları arama kurtarma çalışmaları için "siborg" böcekler yarattı

Kara böcekler (resimde) elektronik bir sırt çantasıyla kontrol ediliyor (Queensland Üniversitesi)
Kara böcekler (resimde) elektronik bir sırt çantasıyla kontrol ediliyor (Queensland Üniversitesi)

Uzaktan kumandalı "siborg kın kanatlıların" çöken binalarda ya da madenlerde mahsur kalan kişilerin bulunmasına yardım etmek için kullanılabileceği bir araştırmayla ortaya kondu.

Avustralyalı bilim insanları kara böcekleri, uzaktan kumandalı video oyunu konsoluyla kontrol edilebilen, çıkarılabilir sırt çantalarıyla donattı.

Queensland Üniversitesi'nden çalışmayı yöneten araştırmacı Dr. Thang Vo-Doan, sırt çantalarının elektrotlar aracılığıyla böceğin antenini ve ön kanatlarını kontrol ettiğini söylüyor.

Scimex'e konuşan Dr. Vo-Doan "Kın kanatlılar birçok doğal yeteneği sayesinde robotların gezinmesi zor olan, yoğun moloz içeren alanlar gibi küçük ve karmaşık yerlerde tırmanma ve manevra yapma ustası olabiliyor" diyor.

Çalışmamız bu yeteneklerden yararlanarak böceğin yaşam süresini etkilemeden hassas yönlendirme sağlayan programlanabilir kontroller ekliyor.

Araştırma görevlisi Lachlan Fitzgerald, böceklerin yana ve dikey duvarlarda yukarı doğru hareket edebilecek şekilde yönlendirilebileceğini ekliyor.

Fitzgerald, "Bu ölçekteki robotlar  hareket kabiliyeti açısından önemli adımlar atsa da yatay yüzeylerden duvarlara geçiş onlar için hâlâ zorlu bir görev" diyor.

Böceğin "gelişmiş algılama becerileri" ve sentetik bir böceğin sahip olamayacağı "yumuşak çevresel etkileşimlerinin" afet ortamları için mükemmel olduğunu belirtiyor.

Dr. Vo-Doan, tırmanma testi için bağlantılı bir güç kaynağı kullanılsa da böceklerin, kendi vücut ağırlıklarına eşdeğer bir bataryayla tırmanma yeteneğini de sergilediğini ifade ediyor.

Dr. Vo-Doan, "Birileri çok yüksek miktarda moloz altında kalmışsa görevliler, onları mümkün olduğunca çabuk bulup nasıl çıkaracaklarını planlamaya başlamak ister" diyor.

Kaotik ortamlarda kolayca hareket ederek bir kişinin tam yerini belirleyebilecek, olası bir yaralanmaya dair ipuçları verebilecek ve kurtarma ekiplerine müdahale planı konusunda yol gösterebilecek bir araç geliştirmeyi umuyoruz.

Singapurlu bilim insanları 2016'da benzer bir cihazı böceğin sırtına takarak geyik böceklerini kontrol etmeyi başarmıştı.

Her iki projede de çalışan Profesör Hirotaka Sato o zaman "Bu teknoloji, daha önce erişilemeyen alanlara girebildiği için uzaktan kumandalı drone'lara kıyasla gelişmiş bir alternatif sunabilir" demişti.

Örneğin arama kurtarma görevlerinde kullanılarak yıkılmış bir binadaki küçük kuytu ve yarıklara girebilir ve hayatta kalan yaralıların yerini tespit edebilir.

Independent Türkçe