عربي English Türkçe اردو فارسى
Logo
Son Haberler
EKONOMİ

OnlyFans'in gelirleri fırladı: Şirketin sahibinin iki yılda ne kadar kazandığı ortaya çıktı

Şirketin gelirlerinde yüzde 615'lik bir artış görüldü

OnlyFans, farklı alanlarda üretime imkan sağlasa bile gelirlerinin çoğu pornografik içerikten (Reuters)
OnlyFans, farklı alanlarda üretime imkan sağlasa bile gelirlerinin çoğu pornografik içerikten (Reuters)
TT
TT

OnlyFans'in gelirleri fırladı: Şirketin sahibinin iki yılda ne kadar kazandığı ortaya çıktı

OnlyFans, farklı alanlarda üretime imkan sağlasa bile gelirlerinin çoğu pornografik içerikten (Reuters)
OnlyFans, farklı alanlarda üretime imkan sağlasa bile gelirlerinin çoğu pornografik içerikten (Reuters)

Pornografik içeriklerle dikkat çeken paylaşım sitesi OnlyFans'in hisselerinin yüzde 75'ine sahip olan Ukraynalı ve ABD vatandaşı Leonid Radvinsky, 2020'nin sonundan bu yana 517 milyon dolar temettü aldı.
Platformun perşembe günü paylaştığı yıllık muhasebe bilgilerine göre 40 yaşındaki Radvinsky, hisseleri üzerinden geçen yıl 284 milyon dolar, bu yılsa 233 milyon dolar temettü kazancı elde etti.
220 milyon kullanıcının yer aldığı platformun 2021'de vergi öncesi kazancınınsa 433 milyon dolar olduğu belirtildi. 2020'deyse bu sayı 31 milyondu. Bu da yaklaşık yüzde 615'lik bir artışa denk geliyor.
2,2 milyon içerik üreticisi de geçen yıl toplamda yaklaşık 4 milyar dolar kazandı.
Platform üzerinden satın alınan içeriklerden elde edilen gelirin yüzde 20'si OnlyFans'e, yüzde 80'i de içerik üreticisine gidiyor.
2016'da Birleşik Krallık'ta kurulan platformun kontrolü, 2018'de hisselerin çoğunu alan Radvinsky'e geçmişti.
Platformun popülerliği pandeminin de etkisiyle artmış durumda. Geçen yıl kullanıcı sayısında yüzde 128, içerik üretici sayısındaysa yüzde 34 artış gözlemlenmişti.
Öte yandan ağustosta ABD'deki Kaliforniya Yüksek Mahkemesi'ne yapılan şikayette, OnlyFans'in rakip sitelerdeki ziyaretçi trafiğini düşürmek amacıyla, bu platformlardaki porno yıldızlarının kara listeye alınmasını sağlamak için Facebook çalışanlarına rüşvet verdiği öne sürülmüştü.
Dava hâlâ sürerken, OnlyFans ve Meta iddiaları reddetmişti.
Independent Türkçe, Guardian, The Hill

Daha fazlasını oku

 
 
EKONOMİ

İş stresi alkol tüketimini artırıyor: Çalışanların yüzde 64'ü etkileniyor

Fotoğraf: Unsplash
Fotoğraf: Unsplash
TT
TT

İş stresi alkol tüketimini artırıyor: Çalışanların yüzde 64'ü etkileniyor

Fotoğraf: Unsplash
Fotoğraf: Unsplash

Yeni bir araştırmaya göre çalışanların neredeyse üçte ikisi iş kaynaklı stres veya baskılar nedeniyle daha fazla alkol tüketiyor.

Alcohol Change UK'in 2 bin çalışanla yaptığı ankete göre, Birleşik Krallık'ta çalışanların yüzde 64'ü işle ilgili nedenlerden dolayı alkol kullandığını bildirdi. Son 12 ayda artan tüketimin arkasında iş stresi, baskı ve kaygı var.

Her 10 kişiden 4'ü işle ilgili kaygılar nedeniyle alkol tüketimini artırdığını söylerken, katılımcıların yüzde 38'i iş stresiyle başa çıkmak için daha fazla içtiğini belirtti.

Üçte birinden fazlası işyerindeki baskı veya son teslim tarihleri nedeniyle daha fazla içki içerken, yüzde 29'u iş güvensizliği nedeniyle alkol tüketiminin arttığını söyledi.

Alcohol Change UK araştırma grubunun danışmanlık ve eğitim müdürü Jane Gardiner şunları söyledi:

Yaptığımız işler son derece çeşitli olsa da bu araştırma geçen yıl birçoğumuzun işle ilgili stres, kaygı, baskı ve iş güvensizliğini yönetmek amacıyla daha fazla alkol aldığını gösteriyor. Ancak alkol, yetersiz uykudan akşamdan kalmalığa, yüksek tansiyondan depresyona kadar birçok sağlık sorununa yol açarak genel sağlığımıza ve refahımıza ciddi zararlar verebilir. Bazıları için kısa süreli bir rahatlama sağlasa da zaman içinde stres, kaygı ve baskı duygularını daha da kötüleştirmesi ve istesek bile kurtulması zor bir kendi kendini tedavi etme döngüsüne yol açması daha olası.

Alkol Farkındalık Haftası'nın başlangıcı münasebetiyle yayımlanan araştırma, çalışanların işyerinde alkol konusunda önleyici eylem ve eğitim taleplerini ortaya koydu.

Bu yılın teması "Alkol ve iş", çalışma ortamlarının ve baskıların içki içme şeklimizi nasıl etkileyebileceğine ve nasıl daha sağlıklı, daha kapsayıcı işyeri kültürleri oluşturabileceğimize odaklanıyor.

Ankete katılan her 10 çalışandan 8'inden fazlası, işverenlerin işyerinde alkol konusunu ele almada bazı sorumlulukları olduğuna inanıyor. Ancak üçte birinden fazlası işyerinde alkol yerine ruh sağlığı hakkında konuşurken kendini daha rahat hissettiğini söyledi.

Gardiner sözlerini şöyle sürdürdü:

Son yıllarda işyerlerinde ruh sağlığı alanında görülen ilerlemenin bir yansıması olarak, konuşmaları teşvik etmek, şefkat ve desteği artırıp damgalanmayı azaltmak için, çalışanlardan alkol farkındalığı ve eğitimi konusunda bu kadar güçlü bir iştah görmek çok cesaret verici. Olumlu olan şu ki, çalışanlar alkolle ilgili sorunlarda reaktif müdahale yerine önleyici ve proaktif yaklaşımın daha etkili olduğunu kabul ediyor gibi görünüyor. İşte bu tür bir destek, alkolü tabu olmaktan çıkarmaya başlayacak, içki içme alışkanlıklarımızın genel sağlığımız ve refahımız üzerindeki etkisine dair farkındalık yaratacak ve önlenebilir alkol zararlarını daha meydana gelmeden önleyecek.

Independent Türkçe