Birkaç gün önce Esed rejiminin devrilmesi ve yerine yeni bir rejimin kurulması olarak özetlenebilecek Suriye'deki değişimin birinci yıldönümüydü. Bu önemli dönüşümün ilk yılında, çoğu kasıtlı ve planlı olan olaylar, gelişmeler ve ayrıntılar da dahil olmak üzere birçok değişim ve dönüşüm yaşandı. Bu olay ve gelişmelerden bazıları, yönetim yapıları ve ideolojisi değişen bir ülkedeki genel hareketliliğin sonucu olarak veya bu hareketliliğin marjında gerçekleşti. On yıllarca süren ve kanlı, kapsamlı bir savaşla sonuçlanan kontrol, baskı ve zorlamanın ardından, ülkenin kapıları ve nüfusun bir kesimi için düşünce ufukları açıldı. Tüm bunlar aracılığıyla, son yılda Suriye'nin görüntüsünü şekillendiren bir değişim süreci yaşandı.
Daha geniş bir bağlamda, Suriye'deki değişimler Esed rejiminin devrilmesi, kurumlarının ve aygıtlarının çöküşüyle başladı. Zorba askeri ve güvenlik aygıtlarının bu çöküşün ön saflarında yer alması, 8 Aralık 2024 sabahı birkaç saat içinde tamamen yok olması ve dağılması doğal göründü. Bu belki de söz konusu kurumların, olması gerektiği gibi Suriye devletinin ve halkının kurumları değil, aksine çöktüğü anda çöken Esed rejiminin kurumları olduğunun gerçek bir göstergesiydi. Bu durumun, Suriye'de mevcut diğer kurumların durumuna ve gidişatına yansımalarının olması da doğaldı. Çoğu durdu. Sağlık, su ve enerji hizmetleri kurumları da dahil olmak üzere kalanların performansı da minimuma düştü. Olumsuz gelişme, bu kurumlar ve çalışanları ile çöken rejim arasındaki olası bağlar nedeniyle bu kurumlardaki birçok yetkilinin görevlerinden ve mevkilerinden uzaklaştırılmasıyla eş zamanlı olarak geldi.
Yeni rejimin bu kurumların ve aygıtların çöküşü ve işlevsizliğiyle mücadele etmeye odaklanması doğaldı. “Saldırganlığı Caydırma” güçleri ve güvenlik aygıtları, Esed ordusunun ve güvenlik güçlerinin yerini yavaş yavaş aldı. Bakanlıklar ve daireler yeniden yapılanma ve yeniden inşa sürecine girdiler; yeni personel eğitildi ve bazı eski çalışanlar görevlerine iade edildi. Bu, birçoğunun daha az kapasitede de olsa yeniden faaliyet göstermesini, vatandaşlara hizmet etmeye ve Esed rejiminin kurum ve kuruluşlarını saran yolsuzluktan uzaklaşmaya odaklanan yeni kurallar altında devam etmesini sağladı.
Yeni yönetimin öncelikli endişesi olan kurum ve kuruluşların yapısındaki değişiklik, daha geniş dönüşüm sürecinin yalnızca bir yönünü temsil ediyor. Aslında, toplumda başka değişiklikler de görünmeye ve derinleşmeye devam ediyor. Bu değişikliklerin bazıları, sivil toplum örgütlerinde olduğu gibi, yeni otorite ve kurumlarla iş birliği içinde ilerliyor. Sivil toplum örgütleri, eğitim, yardım, staj ve hizmetler de dahil olmak üzere geniş bir yelpazede Suriye toplumunun zor koşullarının üstesinden gelmesine yardımcı olmak için çeşitli yollarla çaba gösteriyorlar. Bu alanlar, Suriye şehir ve köylerinde yaşayanların yaşam standartlarını iyileştirmek için gençler ve aktivistler tarafından yürütülen, yerel toplulukların ihtiyaç duyduğu diğer faaliyetlerle örtüşüyor ve benzerlik gösteriyor. Bu kapsamda, eğitim, danışmanlık, küçük projeler için finansman ve eğitim kurslarını içeren sosyo-ekonomik kalkınma programları yürütülüyor. Bahsi geçen kurslar sadece eğitim müfredatlarını değil, aynı zamanda yazılım, ağlar, yapay zeka ve e-pazarlama gibi modern eğitim alanlarını da kapsıyor; bunların hepsi, Suriyelileri izole eden ve dünyayla iletişimlerini kesen eski rejimin politikaları nedeniyle Suriye'de yaygın olmayan alanlar ve disiplinlerdir. Çeşitli gayri resmi değişim çabalarının birden fazla kaynaktan finanse edildiğine dikkat çekilmeli. Tahminler, finansmanın sınırlı bir kısmının yabancı kuruluşlardan geldiğini, daha büyük ve önemli kısmının ise yerel kaynaklardan, özellikle Suriyeli gurbetçi iş insanlarından ve finansörlerden karşılandığını gösteriyor. Genç erkek ve kızlar, programlarını yürütmek için zamanlarını, becerilerini ve sahip oldukları tüm mali kaynakları gönüllü olarak sunuyorlar.
Devam eden Suriye dönüşümü, kendisini çevreleyen koşullara ve sorunlara rağmen, toplumu, devleti ve hükümeti etkileyen kapsamlı ve derin bir dönüşüm olarak tanımlanabilir. Bu üçünün her biri için yeni özellikler yaratıyor, ideolojileri ve konumlarını değiştiriyor, siyasi, ekonomik ve sosyal alanlarda farklı politikalara ve uygulamalara kapı açıyor. Mevcut değerler ve davranışlarda neden olduğu değişikliklere ilave olarak, genel olarak uzun Baas döneminde ortaya çıkan ve yerleşenlere de alternatifler üretiyor.
Değişimi umutla veya endişeyle takip eden birçok Suriyeli, bunun kolay veya sorunsuz değil, aksine karmaşık ve zor olacağı konusunda hemfikir. Bu süreç, Esed rejiminin mirası ve rejimin Suriyelilere karşı yürüttüğü savaşın yol açtığı yıkım, ölüm, yerinden etme, kaynak ve yeteneklerin yok edilmesi, nitelikli personel kaybı ve uluslararası yaptırımlar ile sınırlı kalmayan sayısız engelle dolu olacak. Tüm bunların üstesinden gelmek önemli bir çaba ve zaman gerektirecek. Dahası, Suriye değişimi, özellikle telekomünikasyon ve bankacılık gibi sektörlerde idari ve teknik kurumların ve personelin modernizasyonunu da gerektiriyor. Bütün bunlar Suriyeliler üzerinde önemli zorluklar ve yükler oluşturacak. Bu da yeni otoritenin, gücü yeten grupların ve uluslararası toplumun, önemli yardımlar sunmasını gerektiriyor. Söz konusu yardımlar, sadece belirli yardımlar sunmanın ötesine geçerek, toplumun en savunmasız kesimlerinin rolünü canlandırmalı, onların totalitarizm ve yolsuzluktan arınmış, adalet, eşitlik ve katılım ilkeleriyle karakterize edilen modern bir topluma geçiş sürecinde yer almalarına yardımcı olmalıdır.
